海水から水素をつくる装置のシステム設計・開発を統括する技術リーダー（システム開発マネージャー）人材紹介

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オススメポイント

従来の水電解技術における水質制約と材料コストの課題に対し、独自の緩衝液技術で解決を目指す東京大学発スタートアップ。海水などの未処理水を利用した低コストな水素製造技術を開発し、実証・商用化に向けた取り組みを進めている企業です。

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海水から水素をつくる装置のシステム設計・開発を統括する技術リーダー（システム開発マネージャー）

給与・待遇	年収 8,000,000円～ 12,000,000円 (交通費支給あり) 想定年収：800万円～1,200万円（昇給あり）※経験・スキルに応じて検討月給：66.7万円～100万円（年俸の12分の1） - 基本給：49.3万円～74.0万円 - 固定残業代：17.3万円～26.0万円年俸制賞与：なし昇給：あり交通費支給各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）服装自由
勤務地	住所：東京都文京区本郷三丁目駅、湯島駅、東大前駅（各駅：徒歩6～15分）
仕事内容	海水などの未処理水から水素を製造する独自技術の実用化に向けて、水素製造システム全体の設計・開発および開発組織のマネジメントを担当していただきます。水処理・ガス処理・熱管理・電気系統・制御など、複数の技術領域を横断してシステム全体を成立させる、開発の中核となるポジションです。【具体的な業務】・水素製造システム全体の要件定義、基本設計、システム構成の検討・水処理、気液分離、ガス処理、熱管理、電気・制御系統などの技術統合・各構成要素の設計方針の検討、専門担当者との技術調整・外部パートナー・ベンダーの選定、設計・品質・開発進捗の管理・実証試験や装置のスケールアップに伴う課題抽出、改善検討・装置のパッケージ化、標準化を見据えた開発方針の検討・システム開発チームの組織構築、採用、メンバーのマネジメント【このポジションの特徴】同社の水素製造システムには、気液分離や整流器など既存技術を応用できる領域と、独自の緩衝液技術を活用した水処理・材料選定など、新たな検討が必要な領域が混在しています。そのため、特定分野の設計だけを担当するのではなく、専門の異なる技術者と協働しながら、システム全体の最適化を図ることが重要です。また、試作装置を1台完成させるだけでなく、将来的な量産・商用化を見据え、再現性や製造効率も考慮したシステムづくりが期待されています。
勤務時間・残業	09:00～18:00（実働 8 時間）休憩： 1時間フレックスタイム制：応相談基本的に出社
休日	完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）夏季休暇、冬季休暇、GW
対象となる方	【必須】・専門の異なる担当を束ね、システムまたは装置の全体を成立させた経験・社外の専門パートナーと協働し、発注者として設計と品質をマネジメントした経験・現場に立ってシステムの改善を進めた経験・ディスカッションが可能な英語力【歓迎】・システムのパッケージ化や標準化の経験・電気化学デバイスおよびガス生成装置の開発・設計経験・スタートアップまたは新規事業の立ち上げ経験
業界	化学